清华大学新进校职工培训项目第一、二期举行

7月2～11日，由学校人事处主办、继教学院承办的第一、二期清华大学新进校职工培训举行。此培训项目旨在通过对新进校职工进行思想政治教育、校规校纪宣讲、清华大学发展历程和综合改革介绍等培训，配合学校职工队伍人事制度改革工作的开展，促进职工队伍“岗位、评价、激励、发展”四大体系的完善，使新职工更加了解清华大学的历史与人文精神，知晓清华大学发展目标及现阶段发展进程，增强作为一名清华人的荣誉感与归属感，以更加饱满的精神，积极投入到工作当中。2019年新入职的247名职工参加培训。

第一期班级合影

人事处王建武、继教学院合作发展办公室主任郭宏涛出席开班典礼。王建武在开班动员中表示，本次培训是人事处组织的首次全校性新职工培训，希望新入职的职工要认真参学，深刻理解学校发展目标，牢记各项规章制度，从把握学校政策大方向、端正态度、提升状态、增强能力等几个层面，努力提高宏观大局意识，融入学校职工发展体系，明确自身职业规划，尽职尽责做好本职工作。

开班典礼

在课程设置上，此次培训项目以清华精神和人文关怀为切入点，并采用面授课程与实地教学相结合的模式，安排了“清华大学综合改革与‘双一流’建设”“敬业、爱岗与职业化素养”两门课程以及清华大学校史馆实地参观教学，帮助新职工更加从容地融入清华，更加高效地开展工作。

授课现场

现场教学：参观校史馆

培训结束后，来自物理系的王晓琬说：“新职工培训让我收获很多，集体起立在校歌声中佩戴徽章、大礼堂草坪前的合影，这样的仪式感能使我更好地融入清华。校史馆参观使我更全面地了解了清华的历史，这里是一个有深厚历史文化积淀、大师云集的学术殿堂。一代代清华人的家国情怀也深深感动了我。我为能在清华大学里工作而感到自豪。我将在工作中学习和成长，为清华大学更加灿烂的明天贡献自己的力量。”

第二期班级合影

(供稿：人事处 继教学院;撰稿：刘威，拍摄：郭蔚，编辑：胡晓燕)

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