我校稳步推进2021届毕业生就业工作

就业工作事关民生福祉，疫情防控常态化期间，为努力实现我校2021届毕业生更高质量和更充分就业，学校招生就业处本着早着手、早启动、精细指导、稳步推进、定向发力的原则，统筹谋划、积极行动，结合当前就业形势邀请各类优质单位到校招聘，有针对性的挑选符合毕业生需求的工作岗位，为我校毕业生争取更多优质岗位，切实帮助2021届毕业生更高质量更充分就业。

9月7日，中国十九冶集团有限公司在长安校区就创中心召开了我校2020年首场秋季校园宣讲会。作为世界500强企业，中国十九业务遍及祖国各地及海外30余个国家，被称为“西部铁军”。中国十九冶集团有限公司优质的工作岗位以及多元的发展机会吸引我校100余名毕业生参加，现场有数人签约。截止10月13日，学校已针对2021届毕业生已预约或举办104场宣讲会，江苏省法院、中铁十八局、中铁建工集团、中国电建集团、海螺集团、工行陕西省分行等一批优质用人单位到校宣讲招聘。

9月25日，我校2021届毕业生首期“就业大巴车”发车，大巴车由招生就业处处长孙静带队，集合我校200余名毕业生赴西安交通大学创新港校区参加“千家单位万名学子2020年金秋招聘会”。此次招聘会汇集了北京、上海、河南等多省市地区组团的数千家用人单位，涉及金融、制造、文化教育等多个行业领域，我校学子积极与用人单位进行交流，主动了解招聘岗位，并结合自身情况投递简历，双选应聘。

9月29日，我校2021届毕业生首场大型双选会在长安校区天平楼广场召开。本场会议吸引参会单位130家，用人单位性质包括国有企业、知名律所、金融证券、民营企业、教育机构，岗位需求涵盖我校大部分专业，共吸引1000余名校内毕业生参加。招聘会场上人头攒动，热闹非凡。毕业生分赴各单位招聘展台，详细了解招聘岗位、要求、待遇以及职位发展情况;各学院辅导员积极指导学生应聘，向用人单位推荐优秀毕业生;用人单位招聘负责人就企业发展情况、用人要求以及未来发展方向等向毕业生们做着详细介绍。

10月7日，学校召开学生工作会议，会上各学院对就业进展情况进行了汇报，校党委副书记郭武军和学校相关部门对近期就业和考研工作进行了专项部署;10月9日，招生就业处召集全体毕业生辅导员举办2021届毕业生就业工作专项培训会，针对2021届毕业生所面临的新形势、新政策、新举措进行了全面的培训和部署。自九月初毕业生返校以来，招就处、学生处联合各学院已举办就业政策形势、考研形势指导、就业指导、公务员考试指导活动十三场，力求精准提升毕业生求职、考研、考公能力。

受疫情影响，2021届毕业生就业工作面临更大挑战和更多不确定性，学校将积极研判应对新的就业形势，适应就业新常态;拓展就业市场，提升就业质量;加强就业工作队伍专业化建设，组织专题培训等;优化就业服务，为用人单位和毕业生提供“一站式服务”，开展精准化、个性化的就业指导，全力做好2021届毕业生就业工作。

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