为贯彻落实各级部门关于高校毕业生就业工作的决策部署,抓住毕业生就业工作关键期、冲刺期,6月6日上午,副校长刘耀彬带领招生与就业工作处、信息工程学院、第一临床医学院前往新余市开展就业百日冲刺访企拓岗专项行动。
新余市委常委、组织部部长林坤对我校一行的到来表示热烈欢迎,并介绍了新余人才强市战略,希望通过此次实地走访,进一步加深双方了解,推进人才培养、产学研等方面合作,有效实现校地间的资源共享、优势互补、互利共赢。
刘耀彬表示,此行既是带着毕业生来新余市重点企事业单位的一次访企拓岗,也是对新余市长期以来给予我校各项工作支持的回访。希望在“拓岗”的同时,将学校学科、人才精准对接新余产业定位需求,有效“拓项”“拓源”,推进人才、项目、平台一体化合作。
在林坤及新余市人社局、新余市高新区等部门领导陪同下,我校实地走访了新余市人民医院、赣锋锂业有限公司、东鹏新材料有限责任公司等3家用人单位。
在新余市人民医院,医院党委书记胡柳详细介绍了医院发展、队伍建设、人才招引及用人需求等情况。双方就医学生规培、实习见习、教学科研、校院合作等方面展开深入座谈交流。期间,刘耀彬推荐我校2023届医学硕士毕业生求职面试。南昌大学校友代表黎兰芳、杨勇、彭根汇报在院工作情况。
在赣锋锂业,公司常务副总裁、南昌大学校友熊训满介绍了公司的发展历程、业务领域、产品研发等情况。刘耀彬表示,希望能与赣锋锂业进一步加强交流与合作,依托企业优势,充分利用教学资源,促进校企深度合作、紧密结合、优势互补、共同发展,达到“共赢”,努力开创校企合作的新局面。
在东鹏新材料,公司高级副总经理孙师根校友介绍了公司对我校毕业生招聘、使用和需求等情况,并与我校对口专业毕业生现场分享经验。随后,刘耀彬一行与公司相关负责人、部分优秀校友就人才联合培养、实习就业基地建设等工作中的可行性和合作模式开展了深入交流。
此次访企拓岗专项行动,学校共带领有求职意愿的信息工程学院、第一临床学院共14位本、硕毕业生一同前往,有针对性为几家用人单位提供了化学工程与工艺、物理学、材料科学与工程和临床医学相关专业毕业生求职简历34份。在毕业生就业工作冲刺期,我校将主题教育学习成果转化为推动重点工作的实践行动,在“精准”上深挖岗位资源、在“党建+就业”上求实效,促进毕业生更充分更高质量就业。
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