【拓岗促就业】下足细功夫 拓宽大市场——第一临床医学院多措并举促进毕业生就业

受新冠肺炎疫情影响，2022届毕业生就业形势严峻复杂。第一临床医学院贯彻落实党中央、国务院、自治区党委政府、教育部、教育厅关于高校毕业生就业工作的决策部署和学校就业工作要求，深入落实就业工作“一把手”工程，努力克服疫情影响，围绕稳就业、保就业，创新举措、精准施策、优化服务、突破困局，千方百计促进毕业生更加充分更高质量就业。

全员关心上下齐心抓好就业

    第一临床医学院全院联动，在持续落实就业“一把手”工程上下功夫，医院党政领导亲自参与用人单位邀请、就业帮扶、毕业生推荐等，并多次召开毕业生就业工作研究部署会。同时，大学生就业创业工作领导小组宏观调控，相关职能部门指导协调，形成了全员参与就业、人人关心就业的工作格局。

第一临床医学院在就业评估上也使出“新招”。一方面，在院内设立就业辅导员，专人负责就业工作的开展。把落实就业“一把手”工程纵向贯通到底，左右融通到边，主动开展就业工作评估。另一方面，学院研究制定：校院联动、院系联动、师生联动、校企联动“四联”就业工作机制，并将落实就业“一把手”工程、拓宽就业渠道、提高就业实效等作为重要指标纳入到评估方案，摸排就业工作开展存在的薄弱环节，指导相关部门高效有序的开展就业工作，达到“以评促建，以评促改，以评促管”的目的，推动就业工作有力、有序、有效开展。

搭建平台 保障信息促就业

坚持“走出去、引进来”的就业市场开拓工作方针，坚持“用人单位和毕业生双满意”的目标要求。第一临床医学院主动组织和联络区内各级单位或企业，探讨人才培养反馈、院企合作空间，推动就业与培养有机联动、人才供需有效对接。第一临床医学院还举办了多场小专业专场招聘会，巩固传统就业市场，开拓新市场，深化就业合作机制，为毕业生走向基层、扎根基层、服务基层奠定岗位基础。2021年以来，第一临床医学院2次赴公安厅对接法医就业，加强与各地市公安局交流合作，促进毕业生在公安系统法医岗位就业。

在推进就业工作中，第一临床医学院重点关注和帮扶家庭经济困难、就业困难等重点群体毕业生升学就业，实施了低收入家庭毕业生就业创业能力提升行动，建立“一生一案一策”帮扶台账，并安排专任教师通过线上沟通、线下开展心理疏导、推荐针对性就业岗位等多种形式，帮助特殊群体毕业生尽早实现就业。同时，第一临床医学院主动联系就业单位并联合校企合作单位，先后设置实验室助理等兜底保障性岗位15个，对困难群体毕业生优先进行岗位推荐，为困难群体毕业生的顺利就业提供岗位支持。

为拓宽招聘渠道，第一临床医学院聚焦“云市场”建设，通过大数据分析近5年毕业生就业情况，将毕业生岗位胜任力与用人单位岗位需求进行智能匹配，实现“点对点”双向精准推送。依托微信公众号平台，联系优质用人单位，制作就业推荐专题宣传片，以内推用人单位、外宣医学院校的方式，加深用人单位、学校和毕业生之间的认识，为用人单位和毕业生就业双向选择打好基础，做好铺垫。

用心用情 综合施策 分类指导助就业

第一临床医学院深入开展生涯规划和就业指导教育，合理引导预期，帮助学生明确就业方向，做好求职准备。成立并充分发挥大学生职业生涯规划研究工作室、职业生涯咨询工作室的作用，深入做好大学生职业生涯规划思想引领工作。实施“红色领航”组合行动，通过“优秀党员领航”“杰出硕博领航”，打出红色领航系列组合拳。选拔优秀学生党员代表、品学兼优的博硕研究生，为毕业生提供“思想引领、专业导向、学术科研、临床技能、职业发展、就业指导”等“六大领航”服务，充分发挥党员“示范青年成才，引领人生方向”的传帮带作用，引导毕业生合理定位，主动就业。  

第一临床医学院构建起“生涯教育微服务体系”，开展“职业生涯规划周”“医学生成长与发展论坛”“青年医生会客室”等主题活动，精准把脉毕业生就业方向，提高了就业指导服务效能。同时，开展“朋辈互助、青春同行”系列活动，遴选优秀毕业生回母校进行宣讲、事迹展示、空中课堂等途径，用真实鲜活的职场经历、经验和案例帮助毕业生增强职业认识。

基层就业大有可为。第一临床医学院强化基层就业项目引领，精心选树就业典型，把基层就业优惠政策通过就业指导课程、专题讲座形式宣传到每一位毕业生，引导毕业生到城乡基层就业创业。

下一步，第一临床医学院将会陆续举办多期专场空中洽谈会活动，深入开展书记院长访企拓岗促就业专项行动，不断挖掘就业工作新路径，积极应对形势变化，多维度、多层次落实就业精准指导服务，为实现毕业生更高质量更加充分就业保驾护航。

2022年就业创业工作部署会

第一临床医学院党委书记洪坚善带队开展访企拓岗

第一临床医学院赴公安厅对接法医就业工作

举办2022届毕业生住院医师规范化培训报考参培指导会

开展榜样领航 医路前行“青年医生会客室”

第一临床医学院获评2021年就业创业工作先进集体

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