2021年11月16日下午,学校在南岸校区明德楼408会议室召开了处级领导干部集中调整工作动员大会。会议的主要任务是,部署安排处级干部集中调整工作,统一思想,形成共识,凝聚各级干部力量,推动学校“十四五”高质量发展。学校全体党政领导干部,副处级以上领导干部,部分专家教授、科级干部代表参加会议。校党委副书记、校长唐伯明主持动员会。
会上,校党委常委、组织部长任海涛部署了处级干部集中调整相关工作安排。校纪委书记、监察专员宋飞从“提高政治站位,坚决维护干部调整工作纪律的严肃性;强化红线意识,严格遵守各项纪律要求;增强责任担当,确保学校工作平稳运行;加强监督检查,严肃查处此次干部集中调整选任中的违规违纪违法行为”四个方面,就干部集中调整工作提出纪律要求。
校党委副书记、校长唐伯明代表学校,对为学校取得系列办学成效和作出重要贡献的每一位干部致以崇高敬意和诚挚感谢。唐伯明指出,当前,学校正处在爬坡上坎、负重前行的发展阶段,落实好巡视审计整改任务,解决好学科评估、人才引进、科技成果倍增等系列重点难点工作,迫切需要优秀干部脱颖而出,需要干部担当作为、团结协作;要通过此次干部调整任用,让想干事、能干事、干成事的干部选出来、用起来,营造干事创业担当尽责的浓厚氛围。唐伯明要求,各级领导干部要深入领会本次会议精神,切实把思想统一到学校党委决策部署上来,讲党性、顾大局,自觉遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律,努力营造风清气正的良好政治生态;要大力弘扬伟大建党精神,秉承“明德行远 交通天下”之校训,埋头苦干、勇毅前行,真正做到将工作抓紧抓实、抓出成效,为学校健康发展提供坚强保障,推动学校“十四五”发展迈上新的台阶。
“此次干部集中调整,覆盖范围广,涉及人员多,干部师生关注度高。”校党委书记李天安代表学校党委,就处级领导干部集中调整提出三点工作要求。
第一,提高政治站位,充分认识此次干部调整的背景和意义。要充分理解、深刻领会中央及市委对干部队伍建设提出的系列新部署新要求,花大力气打造契合学校内涵式高质量发展要求的高素质专业化干部队伍,以市委巡视、审计整改为契机着力解决干部队伍建设中存在的短板与不足,构筑一支能力素质、精神状态与新时代党的好干部标准相符,与改革发展趋势和现代教育发展趋势相符,与广大师生群众的要求期盼相符的高素质专业化干部队伍。
第二,统一思想认识,准确把握此次干部调整的目标和理念。要秉承本次处级领导干部集中调整工作“突出重实绩、重担当导向”“贯彻年轻化、梯队化理念”“坚持人岗相适、人事相宜原则”三大原则理念,从符合条件的对象中看谁更优秀,从优秀对象中看谁更适合,真正把合适的人选用到合适岗位上,促进人尽其才、才尽其用。
第三,讲政治、顾大局,秉公心、敢担当,守纪律、讲规矩。要站在学校发展大局认识和对待此次调整,正确处理好个人意愿和组织需要、局部利益和全局发展之间的关系;要看大向、看主流,以容人容事的胸怀,以学校党的建设和事业发展的大局,以对人对已、对事业负责的态度做好干部推荐工作;广大干部要严格遵守干部选任工作“十不准”“十严禁”纪律要求,主动配合、自觉接受组织考察,相关部门要讲政治、讲公道,特别讲严谨,特别讲规矩,不折不扣执行政治纪律和组织人事纪律,严之又严、细之又细执行干部工作各项政策规定,确保每个环节工作严谨规范有序。
会上,与会干部共同观看了警示教育专题片。
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